Çeşitlilik ve Kapsayıcılığı Anlamak

Bu kurs, DE&I (Çeşitlilik, Eşitlik ve Kapsayıcılık) ilkelerini işe alım süreçlerine dahil etmek isteyen yetenek kazanımı profesyonelleri için tasarlanmıştır. Çeşitlilik ve Kapsayıcılık bir organizasyonun her kademesinde benimsenebilir ve birlikte iş sonuçlarını doğrudan etkileyebilir. Bu kurs, işe alım yöneticilerinin eğitim, farkındalık, savunuculuk ve en iyi uygulamalar yoluyla bir organizasyonun Çeşitlilik ve Kapsayıcılık değerlerini yönlendirmeye nasıl yardımcı olabileceklerini anlamalarını sağlamak için tasarlanmıştır. Kursun sonunda, etkili ekipler oluşturmada, inovasyonu artırmada ve rekabetçi küresel pazarda nitelikli adayları çekip elde tutmada çeşitliliğin önemini değerlendirebileceksiniz. İş yerinde çeşitlilik ve kapsayıcılığın faydalarını (gelişmiş eleştirel düşünme, artan inovasyon, daha iyi müşteri anlayışı ve empati, son derece nitelikli adayları çekme ve elde tutma becerisi dahil) açıklayabileceksiniz. Çeşitlilik, eşitlik ve kapsayıcılığı teşvik etmek için cesur adımlar atan şirketler ve çok daha fazlası hakkında bilgi edineceksiniz! Bu kursta başarılı olmak için en az 2 yıllık iş deneyimine sahip olmanız önerilir.